Auteur archieven: Team Marketing
Gedwongen vermindering in uren? Dan gedeeltelijke transitievergoeding
Een belangrijke wijziging in het ontslagrecht: een werknemer die door omstandigheden in uren wordt gekort, [...]
sep
Kan een frauderende werknemer een beroep doen op finale kwijting?
Wat is de reikwijdte van een finale kwijtingsclausule in een vaststellingsovereenkomst waarbij de arbeidsovereenkomst met [...]
sep
Loonsanctie bestrijden of verkorten? Dat kan!
Stel, een werknemer in vaste dienst is langdurig ziek. Als werkgever ben je wettelijk verplicht [...]
sep
Overwinning in hoger beroep: partijgetuigenverklaring onvoldoende ondersteund
Onlangs won onze advocaat Bernice Nonnekes een zaak in hoger beroep. Door de rechtbank was [...]
sep
Spreken is zilver, zwijgen is goud. Of toch niet?
Bij het verdelen van een erfenis zijn erfgenamen niet altijd even eerlijk. Zo kan een [...]
aug
Privacy regels aangescherpt: bent u al AVG proof?
Per 25 mei 2018 is de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) van toepassing in de gehele [...]
mei
Tijdelijke arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigen, mag dat?
Werkgevers en werknemers zijn niet altijd volledig op de hoogte van de regels die gelden [...]
apr
Wat houdt de zorgplicht op school in?
Kortgezegd is de zorgplicht in het leven geroepen om kinderen met extra ondersteuningsbehoefte een goede [...]
apr